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Mensal — fidelidade 12 meses
Anual à vista — 12% de desconto

1. Escolha o Plano

Selecione o módulo que melhor atende sua empresa

Obrigações Legais

Canal de denúncias, NR-1, gestão de casos e Conecta (rede social interna)

Saúde Mental

Ponto digital, departamento pessoal, triagem, terapia e clima organizacional

Desempenho

Avaliações 360°, inteligência comportamental (DISC), recrutamento, ISO 9001 e talentos

2. Periodicidade

Escolha como prefere pagar

Mensal

Fidelidade 12 meses • cobrança mensal

Pague todo mês, com contrato de 1 ano

-12% OFF

Anual à vista

Fidelidade 12 meses • melhor preço

Pague o ano inteiro e economize

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O plano certo para cada momento

Comece com o básico de conformidade legal e evolua conforme sua empresa cresce.

Obrigações Legais

NR-1, canal de denúncias, gestão de casos e Conecta

Mais Popular

Saúde Mental

Tudo do Básico + Ponto Digital, Dept. Pessoal e Saúde Mental

Desempenho

Tudo + Desempenho, DISC, Recrutamento e ISO 9001

Funcionalidade
Obrigações Legais
Saúde Mental
Desempenho
Canal de denúncias anônimo (web + QR Code)
Protocolo rastreável com PIN de acesso
Portal personalizado com logo e cores da empresa
Gestão de casos com Kanban e SLA configurável
Análise de risco com Inteligência Artificial
Dashboard e relatórios de conformidade
Logs de auditoria e conformidade LGPD
Questionário NR-1 (avaliação de riscos psicossociais)
Relatório IRPO por departamento
Plano de ação psicossocial
Importação de funcionários via e-Social
Conecta — rede social interna da empresa
Marcação de ponto com geolocalização
Espelho de ponto e dashboard
Banco de horas
Controle de inconsistências e justificativas
Comunicados internos
Configuração de CCT e horários
Exportação para Domínio/Folha
Documentos de DP
Prontuário do colaborador
Programação e plano de férias (com IA)
Rescisões e 13º salário
Afastamentos e licenças
Adiantamentos e reajuste salarial
Descontos em folha e comprovante de rendimentos
Assinatura digital de ponto
Convênios e benefícios
Cargos e salários
Relatório gerencial de folha
Pesquisa de clima organizacional
Pulso de clima semanal
eNPS — Employee Net Promoter Score
Bem-Estar Organizacional (BEO)
Índice de Satisfação Interna (ISI)
Dashboard de saúde mental para o RH
Triagem inicial e encaminhamento
Agenda e sessões terapêuticas integradas
Faturamento de sessões
Histórico de avaliações
Avaliação de desempenho com ciclos configuráveis
Avaliação 360° com competências customizadas
OKRs — Gestão de metas e resultados
PDI — Plano de Desenvolvimento Individual
Nine-Box de talentos
Check-ins 1:1 entre gestor e colaborador
Feedback rápido entre colaboradores
Reconhecimentos públicos de equipe
Dashboard executivo de desempenho
Painel de gestores
Planos de ação de desempenho
Avaliação comportamental (metodologia DISC)
Mapa comportamental da equipe
Comparação de comunicação entre perfis
Inteligência Organizacional (People Analytics)
Gestão de vagas e candidaturas
Análise de currículo com IA
Avaliação comportamental (metodologia DISC) para candidatos
Roteiro de entrevista e avaliação final
Página Trabalhe Conosco personalizada
Painel ISO 9001:2015
Gestão de treinamentos e trilhas
Matriz de competências ISO
Portal do colaborador (mobile-first)
Notificações por e-mail e app
Suporte por e-mail
Suporte por chat dedicado
Gerente de conta exclusivo
Relatórios customizados e exportação PDF/CSV
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Todos os planos incluem 14 dias grátis • Sem cartão de crédito • Cancele quando quiser

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Escolha o plano, informe o número de funcionários e veja o custo exato.

1. Escolha o Plano

2. Periodicidade

3. Quantidade de Funcionários

Arraste o slider ou digite o número exato

Faixa: 11 a 50 — R$ 10,00 por funcionário/mês

4. Implantação (opcional)

Nossa equipe configura tudo para você

Resumo

Obrigações Legais

Funcionários25
Faixa11 a 50
R$ por funcionárioR$ 10,00
Valor mensalR$ 350,00/mês
Total mensal

R$ 350,00

por mês

Dúvidas Frequentes

Qual a diferença entre mensal e anual?

Ambos os planos têm fidelidade de 12 meses. A diferença é a forma de pagamento: no plano mensal, você paga todo mês (12 parcelas); no anual à vista, você paga o ano inteiro de uma vez e ganha 12% de desconto.

Como funciona a implementação?

Nossa equipe configura tudo para você em até 48 horas após a contratação.

Os dados são seguros?

Sim, todos os dados são criptografados e a plataforma é 100% em conformidade com a LGPD.

Importação de laudos no sistema

A importação de laudos, especificamente dos PGR, deve ser feita pelo caminho: Saúde Mental → Riscos NR-1 → aba 'Gestão de PGR'. Ao acessar essa aba, você encontrará o botão 'Upload PGR'. Neste ponto, você deve clicar para selecionar o arquivo PDF do laudo que deseja importar. Após selecionar o PDF, você precisará preencher algumas informações adicionais chamadas de metadados, que incluem o responsável técnico, o número do registro CREA e as datas pertinentes. Em seguida, vincule o documento ao ciclo NR-1 correspondente, garantindo que haja rastreabilidade dos dados e resultados relacionados ao laudo importado.

Ainda tem dúvidas?

Nossa equipe está pronta para ajudar você a escolher o melhor plano.

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